Concours de Recrutement Maroc PME 2023 (14 Postes)

Maroc PME organise un concours pour le recrutement de 14 postes répartis comme suit:

(4) Cadres Chargé(e)s de Projets.
(3) Cadres Chargé(e)s de dossiers.
(1) Cadre Chargé(e) de la Communication.
(1) Cadre Chargé(e) de la Comptabilité.
(1) Cadre Chargé(e) d’Achat et Logistique.
(1) Cadre Chargé(e) de la gestion de l’infrastructure, de la sécurité et l’exploitation informatique
(1) Cadre Chargé de la gestion des plateformes technologiques collaboratives
(1) Assistant(e) en Informatique.
(1) Assistant(e) Comptable.

A la lumière de la loi 53-00 formant la charte de la petite et moyenne entreprise, du Cadre contractuel Etat-Agence pour l’appui à l’entrepreneuriat et à la compétitivité des entreprises la régissant et de son avenant, l’Agence Nationale pour la Promotion de la PME (Maroc PME) a pour principales missions:

-Le développement de la compétitivité et de la croissance des TPME moyennant des actions d’accompagnement, de conseil et d’assistance technique et des soutiens à l’investissement ciblés et sur mesure générateur de valeur ajoutée et d’emploi.
-Le renforcement de l’écosystème entrepreneurial à travers le développement de dispositifs d’accompagnement entrepreneurial et de renforcement des capacités d’intervention des acteurs locaux.
-Le développement et la mise en œuvre des partenariats avec le secteur public ou privé ou les deux, pour la promotion des programmes d’appui et d’accompagnement au profit des entreprises et pour développer l’initiative entrepreneuriale.

Concours de Recrutement Maroc PME 2023

Maroc PME organise un concours pour le recrutement de 14 postes répartis comme suit:

Le dernier délai pour postuler est le 1 Septembre 2023.

Le concours aura lieu le 1 Octobre 2023.

Consultez aussi: Concours Commune Agadir 2023 (69 Postes)

Avis de Concours

Conditions d’Eligibilité:-Etre de nationalité marocaine;
-Agé de 18 ans au moins et de 45 ans au plus à la date de recrutement.

Dossier de Candidature:

-Une demande manuscrite précisant l’intitulé du poste à pourvoir;
-Un Curriculum vitae (dont les données du candidat notamment l’adresse électronique et un numéro de téléphone);
-Une copie de la Carte Nationale d’Identité Electronique (CNIE);
-Une Photo d’Identité récente;
-Une copie du /des diplômes obtenu(s);
-Une copie du baccalauréat;
-Une copie du document justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un établissement public marocain.

Les dates et lieux des épreuves écrites et entretiens oraux seront communiqués par lettre de convocation aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.

La liste des candidats présélectionnés pour passer le concours, la liste des candidats retenus pour passer les entretiens oraux et les résultats des candidats classés par ordre de mérite (liste des candidats retenus et liste d’attente) seront publiés sur le site web de l’ANPME (www.marocpme.ma) et de l’emploi-public (www.emploi-public.ma).

NB: Les candidats doivent mentionner sur l’enveloppe l’intitulé du poste pour lequel ils postulent. Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas pris en compte.

Les candidats intéressés doivent adresser leur dossier de candidature sous pli fermé avant le 01/09/2023 à 16h30 date de rigueur (Cachet de la poste faisant foi), soit directement au bureau d’ordre de l’ANPME ou par voie postale à l’adresse suivante: