(07) Nouvelles Offres d’Emploi chez Jbel Annour sur Mohammedia.
-Agent de pointage.
–Chef d’équipe maintenance.
–Comptable confirmé.
–Manager QHSE.
–Responsable des affaires sociales.
–Responsable qualité produit.
–Technicien de maintenance TPM.
Implantée dans la région de Mohammedia, sur les rives de l’océan Atlantique, au centre-ouest du Royaume du Maroc, la Briqueterie Jbel Annour se positionne comme un acteur incontournable dans la fabrication des briques.
Dotée d’une capacité de production journalière avoisinant les 1000 tonnes et équipée d’un Four Tunnel capable d’atteindre des températures de cuisson entre 900° et 1000°, cette briqueterie combine tradition et innovation. Le processus de fabrication par terre cuite, préservé depuis des décennies, garantit un aspect rustique fidèle aux traditions, tout en respectant les normes internationales en vigueur dans l’industrie des briques rouges.
La Briqueterie Jbel Annour se distingue par un savoir-faire exceptionnel et une tradition d’excellence, offrant une vaste gamme de produits de haute qualité aux nuances diversifiées, ainsi que des accessoires pour la couverture. L’exigence de la qualité et l’attention constante portée à chaque détail sont les piliers de cette entreprise.
Historique
L’engouement de la famille propriétaire pour la terre cuite remonte à 2003, avec l’établissement d’une briqueterie à Fès, capitale spirituelle du Royaume du Maroc. En 2007, la famille choisit de renforcer sa présence sur le marché national de la brique en fondant la Briqueterie Jbel Annour, après avoir acquis une expertise approfondie dans le domaine de la terre cuite.
Avec une détermination ancrée dans le respect des valeurs, la Briqueterie Jbel Annour aspire à devenir une entreprise citoyenne exemplaire à l’échelle nationale et à incarner un modèle de réussite socio-économique.
(07) Nouvelles Offres d’Emploi chez Jbel Annour
Jbel Annour recherche des candidats qualifiés pour les postes suivants:
-Agent de pointage: Assurer la gestion des pointages des employés et veiller à la conformité des horaires de travail.
–Chef d’équipe maintenance: Superviser l’équipe de maintenance, coordonner les interventions techniques et garantir la disponibilité des équipements.
–Comptable confirmé: Gérer la comptabilité générale, établir les bilans financiers et s’assurer du respect des obligations fiscales.
–Manager QHSE: Diriger les activités liées à la qualité, l’hygiène, la sécurité et l’environnement, tout en veillant à la conformité aux normes en vigueur.
–Responsable des affaires sociales: Gérer les relations sociales au sein de l’entreprise, négocier avec les partenaires sociaux et veiller au respect des réglementations du travail.
–Responsable qualité produit: Assurer la conformité des produits aux standards de qualité, superviser les contrôles et coordonner les actions correctives.
–Technicien de maintenance TPM: Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements en respectant les méthodes TPM (Total Productive Maintenance).
Candidatures
Les candidatures sont à envoyer à l’adresse suivante: rjbelannour@gmail.com.
